……………………………..... …………………….………………
(pieczęć pracodawcy) (miejscowość i data)
……………………………….
(numer REGON)
Pan(i) ………..…………………………..
(imię i nazwisko pracownika)
………………………….……………….
(stanowisko)
………………….………………………
(dział/jednostka organizacyjna)
ROZWIĄZANIE UMOWY O PRACĘ BEZ WYPOWIEDZENIA
Z dniem ………………………….………. rozwiązuję z Panem(ią) bez zachowania okresu wypowiedzenia umowę o pracę zawartą w dniu …………………… r. z powodu …………………………………………..........
……………………………………………………………………………………………………….…………….
(wskazać przyczynę i podstawę prawną rozwiązania umowy o pracę)
Jednocześnie informuję, iż w terminie 14 dni od dnia doręczenia niniejszego pisma przysługuje Panu(i ) prawo wniesienia odwołania do Sądu Rejonowego-Sądu Pracy w …………………….………… ……………………..
Przed upływem tego terminu może Pan(i) złożyć wniosek o wszczęcie postępowania pojednawczego przed Komisją Pojednawczą*) ………….………………………………………………………………………………….
(siedziba komisji)
Potwierdzenie odbioru przez pracownika: .........................................................................
(data i podpis)
…………………………………………
( pieczęć i podpis pracodawcy
lub osoby działającej w jego imieniu)
*) jeżeli u pracodawcy działa Komisja Pojednawcza
Pajak77