............................................. ....................................................
(pieczęć nagłówka pracodawcy) (miejscowość i data)
.......................................................
(numer REGON-EKD)
Pan (Pani)
...................................................
(imię i nazwisko)
Wypowiadam Panu (Pani) umowę o pracę zawartą w dniu .....................................................................w części dotyczącej
...................................................................................................................................................................................................
(wskazać postanowienia umowy o pracę podlegające wypowiedzeniu)
z zachowaniem ........................................................................... okresu wypowiedzenia, który upłynie w dniu ....................
(wskazać długość okresu wypowiedzenia)
Przyczyną wypowiedzenia dotychczasowych warunków umowy o pracę jest .......................................................................
Po upływie okresu wypowiedzenia, tj. od dnia .......................................... proponuję następujące, nowe warunki umowy o pracę: ........................................................................................................................................................................................
Pozostałe warunki umowy o pracę nie ulegają zmianie.
Jeżeli Pan (Pani) przed upływem połowy okresu wypowiedzenia, tj. do dnia ...................................nie złoży oświadczenia
O odmowie przyjęcia nowych warunków umowy o pracę, będzie to równocześnie z wyrażaniem zgody na proponowaną zmianę warunków umowy.
W razie odmowy przyjęcia przez Pana (Panią) zaproponowanych warunków umowy o pracę, umowa rozwiąże się z upływem okresu wypowiedzenia, tj. z dniem ..................................................
Jednocześnie informuję, iż w terminie 7 dni od dnia doręczenia niniejszego pisma przysługuje Panu (Pani) prawo wniesienia odwołania do Sądu Rejonowego – Sądu Pracy w ..................................................................................................
(siedziba sądu)
Przed upływem tego terminu może Pan (Pani) złożyć wniosek o wszczęcie postępowania pojednawczego przed Komisją Pojednawczą ** .......................................................................................................................................................................
(siedziba komisji)
........................................................... .....................................................
(potwierdzenie odbioru przez pracownika (podpis pracodawcy lub osoby
- data i podpis) reprezentującej pracodawcę
albo osoby upoważnionej do składania
oświadczeń w imieniu pracodawcy)
* Dotyczy umowy o pracę zawartej na czas nie określony.
** Dotyczy pracodawcy, u którego została utworzona komisja pojednawcza.
Stefanulek